Especializaciones y Diplomados

Tenemos la Especializacion y el Diplomado que requieres para triunfar

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Gerencia de Instituciones de Seguridad Social

Duración: 15 meses (equivale a 900 Hrs.) - 30 Créditos

Contenido del Diplomado a distancia (15 MÓDULOS):

 1. Introducción a la Seguridad Social.

 2. Prestaciones de seguridad social.

 3. Administración, cobertura e inscripción.

 4. Recaudación de cotizaciones.

 5. Otorgamiento y pago de prestaciones.

 6. Gestión de recursos humanos y relaciones públicas en instituciones de seguridad social.

 7. Regímenes de pensiones: Prestaciones de vejez.

 8. Regímenes de pensiones: Prestaciones de invalidez y de sobrevivientes.

 9. Seguro social de salud: Política, viabilidad, cobertura y prestaciones.

10. Seguro social de salud: Prestaciones de asistencia médica, financiación y pago de proveedores.

11. Financiación de la seguridad social: Principios y sistemas.

12. Financiación de la seguridad social: Métodos actuariales e inversión de fondos.

13. El gerente, la administración y las organizaciones.

14. La gerencia y su delimitación funcional: La cultura organizacional y la administración en un entorno global.

15. El gerente y su responsabilidad social, ética y de toma decisiones.

 

El Curso Diplomado de Gerencia de Instituciones de Seguridad Social está acreditado por la Universidad Nacional de San Cristóbal de Huamanga y el Instituto de Consultoría y Especialización del Perú – ICEP de acuerdo a convenio.



Gerencia de Seguridad Social

Duración: 15 meses (equivale a 900 Hrs.) - 30 Créditos

Contenido del Diplomado a distancia (15 MÓDULOS):

1. Introducción a la Seguridad Social.

2. Prestaciones de seguridad social.

3. Administración, cobertura e inscripción.

4. Recaudación de cotizaciones.

5. Otorgamiento y pago de prestaciones.

6. Gestión de recursos humanos y relaciones públicas en instituciones de seguridad social.

7. Regímenes de pensiones: Prestaciones de vejez.

8. Regímenes de pensiones: Prestaciones de invalidez y de sobrevivientes.

9. Seguro social de salud: Política, viabilidad, cobertura y prestaciones.

10. Seguro social de salud: Prestaciones de asistencia médica, financiación y pago de proveedores.

11. Financiación de la seguridad social: Principios y sistemas.

12. Financiación de la seguridad social: Métodos actuariales e inversión de fondos.

13. El gerente, la administración y las organizaciones.

14. La gerencia y su delimitación funcional: La cultura organizacional y la administración en un entorno global.

15. El gerente y su responsabilidad social, ética y de toma decisiones.

El Curso Diplomado de Gerencia de Seguridad Social está acreditado por la Universidad Nacional de San Cristóbal de Huamanga y el Instituto de Consultoría y Especialización del Perú – ICEP de acuerdo a convenio.